Unternehmensressourcenplanungoder kurz ERP, ist ein Prozess- und Informationssystem zur Verwaltung von Ressourcen in einem Unternehmen. Es verbindet verschiedene Abteilungen innerhalb eines Unternehmens, indem es den Datenfluss erleichtert und eine einzige Umgebung für die Bearbeitung von Unternehmensdaten bereitstellt.
Das ERP-System kann von den Abteilungen Planung, Einkauf, Vertrieb, Marketing, Finanzen, Personalwesen, Lager und anderen Abteilungen genutzt werden, in denen die Integration von Daten innerhalb des Unternehmens greifbare Vorteile bringen kann.
Heutzutage sind ERP-Systeme sehr vielfältig und oft auf eine bestimmte Branche spezialisiert, so dass sie die Besonderheiten eines bestimmten Wirtschaftssektors am besten widerspiegeln können. Im Laufe der Zeit haben sich die Systeme von Desktop-Systemen zu Cloud-Lösungen entwickelt und bereichern die Benutzerfreundlichkeit und Flexibilität von Lösungen.
Die technologischen Veränderungen in der Fertigungsindustrie und die Komplexität der aktuellen Fertigungsprozesse machen es erforderlich, ERP-Systeme um zusätzliche Funktionen zu erweitern. Zu den zusätzlichen Werkzeugen gehören unabhängige MES-, WMS-, LIMS- oder EMS-Systeme, die einen wechselseitigen Datenaustausch mit dem ERP-System ermöglichen und genauere Informationen über den Produktionsprozess und den Anlagenstatus liefern.
Trotz der vielen Vorteile, die die Einführung eines ERP-Systems im Unternehmen mit sich bringt, kann sich eine schlecht geplante Implementierung, die auf fehlende kulturelle und strukturelle Veränderungen in der Organisation zurückzuführen ist, als kontraproduktiv für das gesamte Unternehmen erweisen.
